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最美员工演讲稿

发布日期:2022-06-26 07:17:50 浏览次数:41

       各位评委老师,各位同事,大家好,我是来自AC项目的张鹏,今天的演讲主题是“最美员工”。而我选择的话题则是“最美筑路人”。

       2002年,公司正式成立,在这20年的风雨征程中,每一位员工都肩负着开创公司新局面的使命与担当,涌现出了很多的典型人物、优秀精神,指引着我们前进的方向。

       今天我要讲述的人是项目的项目经理王锋华,主要分为四个部分。

       首先简单介绍一下王锋华的工作经历,2009年刚从学校毕业的王锋华成为了一名走南闯北的筑路人。随后他走遍了祖国的大江南北,从基础工作到施工管理,王锋华脚踏实地,一步一个脚印的走上了项目经理的工作岗位。每天早出晚归,披星戴月,属于他的只有荒山,野岭,水泥和沙土。而这,也是每一位筑路人最真实的日常生活。哪里条件最艰苦,哪里就有筑路人的足迹;哪里交通最不便,哪里就有筑路人的身影。

      2018年,王锋华被任命为项目经理,这是他首次出任项目经理。项目进场后,王锋华通过过硬的项目管理能力,迅速树立了良好的企业品牌形象,帮助公司成功中标Z项目,达到了公司以现场保市场的要求。2018年被任命为项目经理,同时兼任F项目经理。在此期间通过自身的专业技术能力,以及和技术骨干的相互沟通,将两个项目的税收方式由一般计税改为简易计税,为公司节约成本约1500万元。他在自己的岗位上兢兢业业,无私奉献,为公司的发展贡献出自己的一份力量。


       第二部分讲的是冲锋陷阵、勇挑重担。

       由于项目位于国家自然保护区,路基填料紧缺,王锋华带领项目领导班子成员积极和地方政府进行沟通,通过河道清障,解决了路基料源的问题,节约成本约400万元,加快了施工进度,同时也在一定程度上避免了路基施工远距离运输带来的交通安全风险。

       项目所处地理环境特殊,项目面临着气候、工期、技术要求、人员、资金等一系列考验,这对刚走上项目经理岗位的他来说是一个极大的挑战。但是作为一个项目的领头人,他凭借不服输的劲头,坚持了下来,任太阳落满肩头,凭汗水肆虐脸颊,每天跟班作业,确保了该项目的持续推进。没有去过工地现场的人也许很难体会这其中的辛酸苦辣,内蒙地区夏天的太阳是非常毒的,一天的功夫就可以把人晒得黝黑,可是他没有过一句怨言,因为他的身后是项目整个团队,是一群这样无怨无悔的筑路人。也正是因为这样一群人的存在,他才有了不断前进的动力。


      第三部分是严于律己,甘于奉献

      作为一名项目负责人,他时刻坚持理论学习与实际工作相结合,不断充实自己的业务知识、管理知识,努力做到“在工作中学习,在学习中工作”的良好风气。在日常生活中他已经养成了一种习惯,就是工作之余读书学习,而且给自己规定每天至少要学习两个小时。这种不断进行自我充电的意识,是需要我们每个人学习的。

       由于特有的气候特点,项目有效工期只有短短九个月时间,为了加快施工进度,王锋华全力营造施工劳动竞赛氛围,积极组织施工劳动竞赛活动。每每项目大干,总有他忙碌的身影。多少个不眠的日日夜夜,多少次机械的轰轰隆隆,他在条件恶劣的野外艰辛地工作,不管严寒酷暑,总是风雨兼程,只为把质量做好,把进度赶上。

 

      第四部分是刻苦钻研,一往无前。

       为确保工程质量,控制好整个施工过程的各个环节,王锋华经常翻看项目合同及施工图纸,钻研施工难题、制定工作思路、明确施工步骤。

       这属于总价包干项目,这种合同形式对于整个团队是一个新的挑战,对此王锋华经常组织业务骨干深入研究合同条款,仔细审核施工图纸,无死角勘察现场。通过和业主的不断交涉,最终将项目部分亏损项进行了减量变更,就图纸差漏错和盈利项进行增量变更,提高了项目的整体利润,保障了公司的利益。

      冲锋陷阵、勇挑重担,是他的执着追求;严于律己、甘于奉献,是他的人生境界;刻苦钻研、一往无前,是他的精神状态。

     我相信在座的每一位都和我一样,能够深切地感受到:劳动的平凡,创造的伟大,梦想的光荣。我们从五湖而来,向四海而去,是一名平凡的筑路人。但只有融入筑路生活的人才知道,桥有情,路有语;才知道每一座桥都有一种精神,桥下都有一段故事,每一段路都有一种奉献和付出,路的背后都有一群这样的人。他们就是最美筑路人。


      以上便是我的演讲内容,感情各位的倾听,谢谢大家!